STAGIAIRE CHEZ SERIAL.

C’est avec plaisir que nous accueillons et encadrons chaque année plusieurs stagiaires pour leur stage de fin d’études (durée supérieure à 4 mois).
Nous travaillons en étroite collaboration avec les principales écoles d’ingénieurs suisses et françaises. Ces stages s’adressent essentiellement à des étudiants en fin de cursus d’école d’ingénieurs ou en troisième cycle universitaire, un tremplin idéal vers un nouvel emploi. 
Tous les stages sont rémunérés en fonction de la valeur ajoutée de l’étudiant et débouchent en général sur une proposition d’embauche.

TECH-TALK.

Chaque mois, un consultant prend la parole et développe un sujet ou une expertise devant ses collègues. Les sujets sont divers et variés au choix du collaborateur désirant faire partager son expérience sur une technologie innovante. C’est aussi un moment privilégié au sein de SERIAL oÙ le partage et la bonne humeur sont au rendez-vous autour d’un verre et d’une collation.
Chaque session rassemble environ un quart des effectifs.
Quelques sujets abordés : Dockers, Azure, Xamarin, AngularJS, Machine learning, IOT, réalité virtuelle et augmentée, etc.

AFTERWORK.

L’idée est venue naturellement quand la société a dépassé une certaine taille : comment faire pour que les gens continuent à se côtoyer et que l’esprit convivial de SERIAL reste intact alors que les consultants sont souvent en mission. Afterwork est une association gérée par et pour les collaborateurs, sponsorisée par SERIAL. Régulièrement, une sortie est programmée, en dehors du travail, le soir ou le week-end. Il peut s’agir d’activités sportives (ski, rafting, kart, canyoning, raquettes…) ou récréatives (bowling, jeux..).
C’est un moment de détente privilégié, qui permet de nouer des relations en dehors de la pression des projets.